Doğum İzni Parası Hesaplama
Doğum İzni Parası Hesaplama
Doğum İzni Nedir?
Doğum izni, kadın çalışanların doğum yapması durumunda, hem annenin sağlığı hem de bebeğin bakımı için verilen yasal izindir. Türkiye’de doğum izni, 4857 sayılı İş Kanunu ve Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na göre düzenlenmiştir. doğum izni parası hesaplama
📌 Doğumdan önce 8 hafta,
📌 Doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta ücretli doğum izni hakkı vardır. Çoğul gebeliklerde bu süreye 2 hafta eklenir.
Doğum İzni Parası Nedir?
Doğum izni parası, doğum izninde olan kadın çalışanın, çalışamadığı dönemde SGK tarafından ödenen geçici iş göremezlik ödeneğidir. Bu ödeme, annenin mağdur olmaması için yapılan ve doğum izni boyunca düzenli olarak alınabilen bir ödemedir.
Doğum İzni Parası Hesaplama Nasıl Yapılır?
Doğum izni parası hesaplam a, annenin iş göremezlik raporu aldığı dönemden önceki son 12 ayda bildirilen prime esas kazanç toplamı ile yapılır.
✅ Adım Adım Doğum Parası Hesaplama:
Son 12 Aydaki Prime Esas Kazançlar Toplanır.
Prim Gün Sayısına Bölünerek Günlük Kazanç Hesaplanır.
Günlük kazancın 2/3’ü alınır.
Bu tutar 112 gün (16 hafta) ile çarpılır.
Elde edilen miktar, doğum izni boyunca alınacak toplam paradır.
Örnek Doğum Parası Hesaplama:
Son 12 ay toplam prime esas kazanç: 360.000 TL
Toplam prim günü: 360 gün
Günlük kazanç: 360.000 / 360 = 1.000 TL
Günlük ödeme: 1.000 x 2/3 = 666,66 TL
Toplam ödeme: 666,66 x 112 = 74.665,92 TL
📌 Eğer prim gün sayısı 180’in altındaysa, ödenecek günlük tutar, asgari ücretin günlük 2 katını geçemez.
Doğum Parası Alabilmenin Şartları Nelerdir?
En az 90 gün kısa vadeli sigorta primi bildirilmiş olmak
Rapor süresinde çalışmamak
SGK sisteminde aktif sigortalı olarak görünmek
Doğumun gerçekleşmiş olması ve raporun onaylanması
Sık Sorulan Sorular:
➤ Doğum parası ile emzirme ödeneği aynı mı?
Hayır, emzirme ödeneği (süt parası) farklı bir ödemedir ve ayrıca alınabilir.
➤ Doğum izni parası brüt mü net mi ödenir?
Brüt gelir üzerinden hesaplanır ama SGK tarafından net ödeme yapılır. Vergi kesintisi uygulanmaz.
➤ Doğum izni süresi bitince işe dönmeyen parayı geri öder mi?
Hayır. Ancak SGK’nın belirlediği rapor süresine aykırı bir durum oluşursa, usulsüzlük tespiti halinde iade istenebilir.
Sonuç
Doğum izni parası hesaplama, çalışan annelerin maddi güvencelerini sürdürebilmeleri için oldukça önemlidir. SGK’nın belirlediği şartlar ve hesaplama kriterleri doğrultusunda, iş göremezlik döneminde alınacak tutar net bir şekilde hesaplanabilir.
🧮 Detaylı hesaplama için SGK’nın resmi web sitesindeki doğum izni ödeneği hesaplama aracı da kullanılabilir.